30 10 2023

#SensAuTravail Rappelant l’importance de s’adapter au contexte de l’entreprise, de se concerter avec les représentants du personnel et d’évaluer périodiquement les actions, le président de la Firps formule plusieurs recommandations

« Les économistes se perdent en conjectures pour comprendre les faibles gains de productivité, expose François Cochet. La baisse de ces gains de productivité est liée en grande partie à l’épuisement des travailleurs ». Le président de la Firps se montre inflexible : pour lui cette baisse provient du travail lui-même et de la pénibilité, qui concernerait « un salarié sur cinq ». Pour une autre partie, il s’agit plus d’un phénomène de « lassitude ». Rappelant l’expression « avoir du cœur à l’ouvrage », il évoque la nécessité d’avoir à la fois « ses bras, sa tête et l’envie » pour pouvoir travailler.

Lire l’article : https://urlz.fr/ofXa

Derniers articles

#SensAuTravail Les salariés en quête de sens au travail

Le 12 octobre dernier, la Firps a présenté son 6e Guide pratique « Quel sens au travail ? ». L'occasion pour la Fédération Des intervenants en risques psychosociaux de faire un point sur le sujet, à travers trois prismes principaux : Les conditions de travail, les...

#SensAuTravail Un travail en quête de sens

Le sens au travail est un facteur essentiel à prendre en compte dans la santé au travail. Dans un guide publié récemment, la fédération des intervenants en risques psychosociaux s'appuie sur son expérience et ses interventions pour dresser un panorama des...