Vingt jours de travail perdus chaque année, 69 % des salariés français confrontés à des tensions professionnelles, un coût économique estimé à 152 milliards d’euros : les chiffres parlent d’eux-mêmes. Les conflits au travail ne sont plus une simple friction passagère. Pour répondre à cette crise silencieuse la FIRPS publie un guides pratiques destinés aux DRH et managers.
Visualiser l’article : Article Focus RH du 26 novembre 2025
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